同一班级12名考生报考11人弃考，只有一名考生有笔试成绩，从而直接获得进入面试的资格，这其中，是否存在私下串通的可能？

　　不久前，安徽公务员笔试成绩公布，铜陵市公安局“专业警察1”岗位招3人，12人报名参加笔试竟然有11人的成绩为零分，更为巧合的是，12个报名考生全部来自于北京同一所高校的同一专业同一班级。日前，安徽省公务员局有关人士回应称，排除“萝卜招聘”嫌疑，恶意报名难以认定。(5月21日《江淮晨报)

　　确实，网上报考全程公开，开考人数符合规定，进入面试亦不违规，至于11人不参加考试，也各有情由。无法释怀的，大概只有疑惑不已的公众了。

　　同一班级的12名考生报考同一岗位，11人弃考，只有一名考生有笔试成绩，是否存在私下串通的可能？当地人社部门忽而说，外地考生联系不上，忽而又解释，弃考学生各有各的原因，真相究竟是什么？

　　尽管安徽省公务员局相关人士表示，按照职位核减的规定，这个职位只需要4个人报名就可以了。但是，依据2013年安徽省公务员考录公告规定，报考人数与职位招录计划数的比例达不到4∶1的，将取消或相应减少该职位招录计划数。也就是说，如果个中确有利益“输送”的话，12人报名无疑是最为稳妥的。

　　可见，像“围标”那样，恶意报名“围考”并不能轻易排除。若是“围考”，则肯定涉及萝卜招聘、恶意报名等问题，必须对当事人严厉处罚。根据《公务员录用考试违纪违规行为处理办法》，经查实认定为串通作弊或者有组织作弊的，由公务员考试机构或者招录机关给予其取消本次考试资格的处理，并由省级以上公务员主管部门给予其终身不得报考公务员的处理。

　　但是，根据今年安徽省公务员面试规定：实际面试人员少于或等于职位招考计划数的，面试成绩须达到当天该考场实际参加面试人员的平均分。由此看来，考生进入面试似乎又不违规。

　　经验告诉我们，一个离奇的巧合背后，往往意味深长、别有韵致。可以说，“一个人”的事情并非小事，而是关系到当地政府部门的公信力、社会流动是否公平合理的大事。面对一连串的巧合悬疑，需要尽快彻查，公开详尽的信息为公众释疑。