级别越高离职后禁业越严
庄德水说，目前，针对领导干部辞职所可能引发的廉政风险，特别是“旋转门”问题监管不严。“旋转门”是一个舶来的概念，特指官员个人在公共部门和私人部门之间双向转换角色的机制。“旋转门”为公务员人才流动提供机会的同时，也潜藏着发生腐败的可能性。
根据廉政准则规定，领导干部离职后三年内，不得接受原任职务管辖的地区和业务范围内的民营企业、外商投资企业和中介机构的聘任，或者个人从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动。
这“三年”期限旨在给领导干部的权力设定一个“冷冻期”，让其无法发挥“余热”。但什么是“直接相关”并不明确，难以具体执纪。
庄德水认为，应根据官员的不同行政级别和权力特点，明确官员“禁业限制”的领域和期限，级别越高，要求应越严，并把禁业要求从管辖范围拓展至地域范围。
可以改变为：省部级领导干部辞职后10年内不得在全国范围内从事经商办企业活动，厅局级领导干部辞职后5年内不得在全省范围从事经商办企业活动，处级及以下领导干部辞职后3年内不得在本地从事经商办企业活动。
并且，要强化官员辞职后行为的廉政管理，对辞职官员干涉或影响现任官员执行公务的行为，要实行登记备案，要明令禁止辞职官员充当私营企业的服务中介、所办企业参与当地政府部门工程项目的招投标等。
