日前，枣庄市人力资源和社会保障局和枣庄市财政局联合发出了《关于2018年调整退休人员基本养老金的通知》，各类人员养老金普遍上调。
按照文件要求，从2018年1月1日起，调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金。范围包括2017年12月31日前已按规定办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的退休、退职人员。
这次调整退休人员基本养老金，采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法。
一是定额调整。每人每月增加50元养老金。
二是挂钩调整。按以下两部分计算增加养老金：
1、按2017年12月本人基本养老金的1.7%确定月增加额。
2、企业和机关事业单位退休人员分别执行下述挂钩调整办法：
（1）企业退休人员与本人缴费年限挂钩调整。将本人缴费年限进行分段，对15年（含）以下的部分，每满1年，月增加1.5元；16年以上至25年的部分，每满1年，月增加1.8元；26年以上至35年的部分，每满1年，月增加2.1元；36年以上至45年的部分，每满1年，月增加2.4元；46年以上的部分，每满1年，月增加2.7元。其中，缴费年限含视同缴费年限，不含特殊工种等折算增加的年限；缴费年限不足1年的，按1年计算。
（2）机关事业单位退休人员与本人职务（岗位、技术等级，下同）挂钩调整。根据职务层级不同划分若干档次，每个档次以31元为基数乘以不同的调整系数确定月增加额。各职务层级的具体调整系数，遵循衔接平衡原则，另行确定。
三是适当倾斜。2017年12月31日前，年满70周岁不满75周岁（以办理退休手续时按规定确认的出生年月计算，下同）、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员，每人每月分别增加15元、30元和60元养老金。
同时，综合考虑不同年龄、不同情况人员以往年度倾斜标准等因素，对达到相应年龄的有关人员，再适当增加一定数额的养老金。其中，2017年1月1日至12月31日期间达到70周岁、75周岁和80周岁的企业退休人员（不含企业一次性补缴参保人员）每人每月分别增加290元、190元和360元，企业一次性补缴参保人员每人每月分别增加70元、60元和120元，机关事业单位退休人员每人每月分别增加20、80元和80元。
基本养老金偏低的企业退休军转干部，每人每月提高25元。（来源：大众网）
