齐鲁网9月18日讯（记者 高亚南）就业是民生之本，也是最大的民生，是经济发展最基本的支撑，9月18日，山东省政府新闻办公室举行新闻发布会，邀请省人社厅负责同志解读《关于助推新旧动能转换做好当前和今后一段时期就业创业工作的意见》，2015年，山东省连续出台了两个促进就业创业的文件，两年后，省政府又出台了新一轮的就业创业政策，这充分体现了省委、省政府对就业创业工作的高度重视。与以往政策相比，本轮政策有哪些新的变化？
《意见》提出，要优化人力资源供给，支撑新旧动能转换，实施新旧动能转换重大工程，人力资源支撑至关重要。为推动人力资源向人力资本转变，将人口红利转化为人才红利，以就业结构优化促进新旧动能转换。
探索事业单位简化招聘程序
招聘优秀高校毕业生
《意见》明确，要释放高校毕业生人才红利，吸纳高校毕业生就业的社会组织，可同等享受企业吸纳就业扶持政策。探索开展事业单位简化招聘程序招聘优秀高校毕业生。围绕新旧动能转换重大项目设立一批就业见习基地，放宽就业见习补贴使用范围。
参加失业保险36个月以上取得职业资格证书的职工
可使用失业保险基金给予最高2000元技能提升补贴
要提高教育培训质量，适应新旧动能转换要求，定期发布重点产业职业培训需求、职业资格和职业技能等级评定指导目录。根据去产能企业失业人员、建档立卡贫困人口特点，允许采取整建制购买培训项目、直接补贴培训机构等方式开展集中培训。对依法参加失业保险36个月以上、取得职业资格证书或职业技能等级证书的企业职工，可使用失业保险基金给予最高2000元的技能提升补贴。提高人力资源供求匹配度，简化劳动者求职手续，建立入职定点体检和体检结果互认机制。允许运用就业创业服务补贴政策支持公共就业创业服务机构、高校、人力资源服务机构、劳务经纪人等为劳动者提供就业创业服务。
