发挥党建引领功能 “红色棚改”让党员做到应有的样子

　　抓党建与抓棚改同部署、相融合、互促进，增强党员身份意识、规矩意识、自律意识和表率意识，让党员像党员的样子，“红色棚改”成为主色调。一是星级管理立规矩。将“党员亮牌、星级管理”党建机制引入棚改，为22户党员家庭集中授牌，并要求党员公开承诺。星级管理起步五颗星，根据在棚改中的言行表现进行增减。居民辛素花说，“孩子是党员，我得带头，不能给孩子抹黑”。一名党员因证件不符被调查，街道纪工委、组织办跟进约谈摘星，该党员悔改并及时纠正；一名在企业工作的党员因推拖被约谈摘星，虽及时签约仍被街道党工委约谈，并向其所在党组织发出责令帮教通知。二是纪实制度强约束。探索推行“党员、干部、公职人员家庭棚改表现纪实”制度，根据签约和交钥匙顺序，分别给予先锋、优秀、良好、一般、较差、极差六个评价。纪实情况向具有党员、干部、公职人员管理权限的组织、纪检、人事部门和所在单位领导反馈。三是警示教育抓预防。邀请党校、纪委、律师等举办专题讲座，讲解法律法规，进行案例警示。街道纪工委、组织办先后组织集体谈话3次，个别谈话15次，到市、区廉政教育基地考察2次，保障了党员干部在棚改工作中自己清、家人清、亲属清、身边清。四是党员带头树导向。到临沂红色教育基地学习，组织党员重温入党誓词，发出“党员十带头”号召，以政治思想工作和党的纪律作保障，在棚改中形成统一意志。实行“三带一包”制度，即支部书记带“两委”，“两委”干部带党员，普通党员带群众，全体党员包居户。“两委”班子和党员全部第一时间签约。