1月3日，服务队在后贺庄村现场研究沂河河道整治规划。记者马云云摄作为山东“千名干部下基层”工作的服务队之一，省乡村振兴沂水服务队于2018年9月到岗，三个月以来，他们一行十人摸查调研、精心谋划，已经取得了阶段性的成效。
然而，区别于第一书记下乡扶贫工作，“千名干部下基层”两年后到底能带给服务对象什么？是否能解决当前我省经济社会发展突出问题、破解乡村振兴战略的瓶颈？新春在即，记者深入沂水服务队采访，几个工作剪影或许能带来一些线索。
种啥啥不行的荒山
要迎来新生
农村的寒风凛冽袭人，街上人明显少了很多。
沂水县沂城街道前石良村的一处临街闲置房，三个多月前，门口挂了一个牌子：山东省乡村振兴沂水服务队。这块牌子挂得静悄悄，并没引起当地村民多少关注，然而沂城街道有五个村的党支部书记却意识到，当地的发展机会来了。
作为五个服务村中最年轻的党支部书记、村委会主任，1976年出生的耿宝华看起来精干踏实，他是后贺庄的“当家人”，对于服务队进村一事，他搓着手告诉记者，“还是带你们去看看吧。”
跟随他来到村头一片农田，地里小麦青青，远处是一条河流，旁边是整齐的农居。“我们村有户籍人口825人，常住人口上千人，村里的最大问题是住得不好，大龄单身青年多。”他说，虽然在城乡接合部，但是由于村居改造一直没有实施，限制了村子发展。“村子脱贫了，以后咋发展呢？”他指着村里那条笔直的主干道，坦承自己的思路的确受限。
服务队到村后，四处走访调研，召集村两委以及村里党员座谈，很快发展新思路出来了：旧村改造、环境整治。他说，结合村里棚户区改造，拆出180亩地，可以搞好新村建设，他指着村后成片的土地说，将来这里将是一片新居。
“村里人有的一家三代还住一个院子，早盼着旧村改造。”他说，这个规划村民百分百都同意。
村东头的一个荒山土丘，那是环境整治的重点。记者爬上去时，这个百亩小山坡凌乱不堪，堆满垃圾，散养着鸡鸭。耿宝华说，一直以来，因为“种啥啥不行”，村民就在这里放养畜禽，使得这里成了一片荒山。
省委省直机关工委二级巡视员，省乡村振兴沂水服务队党支部书记、队长王树山却觉得这是“宝地”，他说，这一片将来都要进行连片整治，“山上绿化、修路，河道种植绿化带，建造步行道，打造沂河休闲健身园。”
服务队还盯上了另一个宝贵资源。沂河水从后贺庄村西流过，可河岸边堆着建筑垃圾、生活垃圾等，大煞风景。向南几公里外就是沂水县城，那里已经开发，如果把这段整治好，建成文化、娱乐场所，可以成为周边市民、村民休闲好去处。在服务队的协调下，水利部门工作人员已前来考察。
听着这些规划，耿宝华眼睛里充满了信任和憧憬，“真不愧是省里来的，人家眼界高。”他还提到一个细节，服务队刚到时，他带着入户调研，到一个农户的大棚里，王书记带着服务队的跟着施肥洒水，弄得身上都是泥巴点子，“没一个躲开的，都不在意。那时就觉得他们跟身边人一样。”
四口水井
让村里人很兴奋
就在记者走访时，一个服务队的老朋友来了。他就是山东省第七地质矿产勘查院院长助理徐希强，这次他来是送一份水质检测报告。
“检测结果出来了，水质很好，锶含量是矿泉水标准的13倍。”他很激动。这个水质的检测来源是服务队刚给两个村里打的井水，一共四口井，分别在后贺庄村和前善疃村。
吃水难，灌溉难，是摆在眼前实实在在的困难。走访调研时，他们就把这个难题记录在案了。
他们也用心在考虑咋解决难题。在他们每日的工作笔记中，记者发现两个节点：
“10月30日（2018年，笔者注），王树山带队到山东省地矿局第七地质勘查院走访调研。”
“11月13日上午，沂水县沂城街道前善疃村钻井引水项目开工仪式现场，钻机马达声轰鸣，村民奔走相告，互传喜讯。”
不到半个月，难题解决了。
前善疃村党支部书记武传强毫不掩饰自己的兴奋，他说：“省乡村振兴沂水服务队和省地矿局免费为我们钻井引水，真是大事、喜事、好事。”
后贺庄村的村民也是那时才发现省里来了服务队，他们村里要有更大变化了。
四块展板
讲述同一个故事
沂水服务队的会议室里挂着四块展板，在他们看来，这其实是一个“故事”。
四块展板的主题分别是“我的乡愁我的家”“真情服务真情在”“牢记嘱托·打造样板”“乡村振兴·城乡联动”。
“这四块展板就是我们的工作思路、方法和要达成的目标。”王树山说，然而，把这四块牌子“挂上墙”并非易事。
刚来时，他们压力很大，因为在所有乡村振兴服务队中，只有沂水服务队在城乡接合部，5个村没有贫困村。“咋服务呢？人家有的村子自身发展已经够好了。”
他们放下背包，当天晚上就成立了支部委员会。接下来就开始了大调研，马不停蹄，从早到晚，不到半个月，他们就摸清了服务村的发展情况和滞碍所在。
“乡村振兴·城乡联动”，王树山指着其中一块展板说，这是最终确定的发展思路。而他们的目标是将服务的乡村打造成沂水县城后花园，打造城乡融合发展的新样板。
思路定了，具体实施起来还是要因地制宜。1月5日，天寒地冻，前善疃村迎来了临沂一家公司一行7人，他们在村东的地里看了又看。这家公司初步计划在这里搞海棠种植，开发以海棠种植为主的农林观光项目，这次是专门来考察、洽谈的。
这块足有500亩的土地，以前主要种植玉米等农作物，靠天吃饭，没多少收入，可这里地处城乡接合部，放眼几公里外，就是沂水县城的一片楼房。
“这么着有点可惜了。”服务队觉得，他们多次与村“两委”进行沟通协商，在征求村民意见基础上，决定对村东500亩左右耕地进行深度开发，计划在这里打造观光趣游后花园，既带动村民致富，又丰富周边市民生活。
临沂这家公司就是服务队牵针引线“引”来的。为促成合作，服务队已提前做好充分准备。汽车驶入田间，是一条绵延700米的崭新水泥路，这是服务队来了以后协调建成的，加上刚打的两口水量充足的深水井，让这里具备了非常好的开发条件。
三个多月的工作笔记
已经有200多页
采访第二天一早，省委省直机关工委宣传部副部长、二级调研员、服务队党支部副书记李合洲揉着眼睛，凌晨三点他才把昨天当天的工作笔记整理好，然后发给队长王树山。“当天工作动态实录，不能过夜，到了凌晨发稿很正常。”
这本持续了三个多月的工作笔记已经有200多页，内容详尽扎实。
“到了沂水就是工作时间，没有上下班概念。”省公安厅国内安全保卫总队副总队长、服务队党支部副书记藏永旺说，这是他们的工作状态，也是工作制度。服务队共10名队员，两周回家一次，轮流休息，他们把沂水当成了第二故乡。
《省乡村振兴沂水服务队制度（试行）》就挂在墙上，记者发现制度详细全面，甚至具体到“讲究与村民打交道的方式方法”。
“我们要以过硬支部标准从严要求，才能给村级组织建设起到示范作用。”服务队将队员分成五组，分别对接一个村。谁对接哪个村，全部标注在服务队集中办公点会议室的展板上。
十个队员来自八个省直部门，针对不同的行业特点，服务队推出了“队员讲堂”。每月举办一期，由队员登台讲授。“我们来自不同部门，经历不同，都需要提高，上讲堂讲得不好让人笑话。”王树山说，这倒逼队员必须不断加强学习，提升素质水平。目前，队员讲堂已经开讲三期，为锻炼年轻干部，讲堂从年轻队员开始讲起。
“服务队带来了一股清新空气，为我们树立了榜样，对基层工作是很大的支持和鼓舞。”沂水县委书记薛峰告诉记者。
1月9日至11日，服务队组成考察团奔赴北京学习、洽谈业务并接受教育，与国家博物馆事业发展基金会座谈交流，就助力红色沂蒙革命老区文化振兴引进人才、技术、资金等合作事宜进行洽谈。在服务队的工作计划中，还有许多事情正在推进之中。
两年时间尽管还长，但他们觉得很紧张，太多事儿要干。
齐鲁晚报·齐鲁壹点记者马云云郭静
