颜丙礼的账本定格在7月6日。本报记者　姬生辉　摄

　　工资按天，甚至按小时结算，很少考虑是否有人身意外伤害保险，这是多数农民工的心态。记者了解到，维权意识淡薄，出现伤亡事故后看用工方的“脸色”是农民工群体普遍存在心理。对此，律师建议，广大农民工如不与用工方签订长期劳动合同，在确定短期的劳务关系时应有至少两名见证人在场，这样如果发生纠纷时，即使用工方不承认劳务关系，依然可以认定其相关的赔偿责任。

　　农民工：只关心工资而忽略保险

　　59岁的孔祥贵是一名电焊工，虽然已经在外打工20多年，但在他的眼中，老板每天能开多高的工资，依然是头等的大事。

　　“出门在外最主要的就是挣钱，有没有保险我没问过，也没想过。”孔祥贵说，只要工资高，他就会在工地干。如果工资谈不拢，就得考虑换地方了。“出门在外，老板一般都包吃包住。不管吃住的，工人们还得自己掏腰包，肯定留不住人。”但是目睹了颜丙礼被砸的事故后，他却陷入了深深的沉思中，“人没了，因为没签合同，人家不承认你是这里的工人，白白毁了自己的命……” 　5年前，在四川的一个工地干活时砸断了脚趾，用工方不但承担了上万元的医疗费用，还付了住院期间三个月的工资。这是60岁的农民工贾德友感到非常幸运的事情，“老板人很实在，没有逃避责任。”贾德友脸上带着满意的表情，好像已经完全忘却了自己承受的巨大痛苦。

　　“农民工出门在外，最怕的就是拖欠工资，除了这个，我们不会想其他的问题。”贾德友感叹说，农民工都是弱势群体，这是不争的事实，看老板脸色的日子，他们已经习惯了。“摊上个好老板是咱的福气，如果你干活时受伤了，那只能怪自己不小心。”一位不愿透露姓名的农民工苦笑着说。

　　保险公司：不妨买份意外伤害保险

　　济宁一寿险公司相关负责人告诉记者，建筑工人的工作存在较高的风险性，提供必要的意外伤害保障是非常有必要的。

　　根据《建筑法》相关规定，建筑工人意外伤害保险是法定的强制保险，也是保护建筑业从业人员合法权益，转移企业事故风险，增强企业预防和控制事故能力，促进企业安全生产的重要手段。对于建筑工人意外伤害保险，实行不记名和不计人数的方式，以工程项目和单位工程为保险单元，各类建筑工程均以合同总造价为保险费计算基础。近年来，该保险已经成为建筑行业必备的保险种类最主要的险种之一。

　　“实行不记名和不计人数的的投保方式，主要是考虑到建筑行业工人的流动性较大，特别是农民工所占较大比例。”该负责人说，目前，农民工因与建筑方多不签订长期的劳动合同，而是以短期的口头劳务关系为主，如建筑工人意外伤害保险以记名和计人数的方式计算，农民工的权益很难有保障。以合同总造价作为计算基础，能够完全保障与用工方存在劳务关系农民工权益，如发生意外伤害，用工方便可得到相应的保险赔偿，并可将赔偿金用于农民工的治疗和伤亡赔偿。　　“也提醒广大农民工，一旦在工作中出现意外伤害，一定要有维权和索赔的意识，积极争取应得到的赔偿。”该负责人说，建筑工人意外伤害保险目前已经在全国范围内推广，并且是法定的强制性保险。

　　律师说法：物件所有人需承担责任

　　“如工人确定为用工方工作，双方便存在劳务关系。”山东济州律师事务所律师杨力说，关于颜丙礼在工地午休期间被砸身亡的问题，即使双方不存在劳务关系，作为用工方的博大公司应该承担相应的责任。

　　根据《侵权责任法》规定，木门倾倒后造成他人死亡，应由物件所有人、管理人和使用人承担赔偿责任。由于木门存放在博大公司的职工宿舍内，如用工方不能拿出相关证据证明木门不归属他们所有，必须要承担责任。

　　“也就是说，不管双方是否存在劳务关系，作为所有者的博大公司必须要承担相关责任。”杨力说。

　　“目前，工人和用人单位存在劳动和劳务两种关系。按照法律规定劳动关系必须要签订劳动合同，而劳务关系因用工时间较短，多不签订劳动合同。”杨力说，农民工由于流动性较大，用工方多不会与其签订长期劳动关系，多以口头方式形成劳务关系。

　　杨力建议广大农民工，为保障自身权益，在确定劳务关系时，一定要由两个以上的见证人在场，以免发生纠纷时，即使对方不承认也可通过见证人的正式，获得相应的赔偿。