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　　违反八项规定前8月央企处理381人

　　近日，国资委召开专题会议，传达学习《2014年上半年贯彻执行中央八项规定情况报告》。今年1至8月，国资委和中央企业严肃查处了一批违反中央八项规定精神的问题，381人受到处理，并点名道姓通报曝光40个典型问题。

　　会议指出，一年多来，中央企业深入推进党风建设和反腐败工作，铺张浪费现象得到一定遏制，“三公”经费大幅下降，群众反映的一些突出问题得到解决，作风建设取得一定成效。但各个企业很不平衡，在落实中央八项规定精神、纠正“四风”方面，不少问题依然突出，个别企业尤其是二、三级企业甚至还很严重。

　　国资委主任、党委书记张毅强调，要按照国资委党委的部署，组织开展专项治理活动，特别是针对公款支付打高尔夫球费用、因私护照及因私出国(境)管理、未如实申报个人有关事项、出入私人会所、利用企业自建培训中心大吃大喝等突出问题认真开展对照检查，立行立改，不能走过场，不能大事化小。

　　要根据中央企业负责人规范履职待遇和业务支出管理的相关要求，尽快细化、实化、量化相关标准，制定完善相关制度，坚决根除按照职务设置消费定额并量化到个人的做法。对制度执行情况开展经常性监督检查，解决制度执行中的“最后一公里”问题。(记者 孙乾)  

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