原标题：山东95后职场人就业大数据：青岛5546元平均薪酬领跑全省
现如今95后职场人正以一种朝气蓬勃的力量成为这个时代的主力军，同时也日渐成为招聘市场中主要群体。齐鲁人才网数据统计显示，在2019山东省上半年职场人年龄占比分布群体中，90后职场人已成为职场的中坚力量，占比为52.56%，其中95后职场人占所有90后职场人数的48.69%。
记者从齐鲁人才网数据统计了解到，在山东省上半年16地市95后人才需求量排行中，济南对95后人才需求量最多，占全省人才总需求量的10.54%，其次为青岛，占比为9.6%；东营、滨州人才需求量相对较低，占比分别为3.87%和3.41%排名在后两位。
就企业性质而言，民营企业对95后人才需求量最多，占比为66.5%，其次是股份制公司占比为22.21%；外资企业、中外合资企业占比最少，分别为2.2%、1.7%。
以华为作为代表，其近日发布了8名天才少年的年薪方案，这8名人员全部为2019届应届顶尖学生，其年薪的最低限为89.6万元，最高限为201万元。
就企行业而言，在山东省上半年95后人才需求量按行业排名中，互联网/电子商务行业对95后人才需求量占比最大，为11.5%；其次是教育培训行业，占比为9.4%；专业服务（咨询/财会/法律）行业、房地产开发行业分别占比为5.36%、5.14%排行后两位。
就岗位而言，根据齐鲁人才网数据，在山东省上半年95后人才需求量按岗位排名中，IOS研发工程师岗位需求量占比最大，为12.5%；其次是web前端开发工程师岗位，占比为11.2%；新媒体运营、培训师/讲师位列三、四位，占比分别为9.8%、8.09%。
就平均薪酬而言，记者了解到，在2019山东省上半年16地市95后市场化平均薪酬中，青岛以5546元领跑全省，济南紧随其后以5421元排名第二；临沂、潍坊分别以5205元、5122元分列三、四位；而枣庄、日照薪酬在4550元、4482元排名在全省的后两位。
值得一提的是，在山东省上半年95后职场人高薪岗位排名中，IOS研发工程师以9853元拔得头筹；投资/理财/顾问以9435元排名第二；web前端开发工程师、主持人/播音员分别以8285元、8068元分列三、四位。
随着近两年互联网行业的飞速发展，一些新兴行业也随之诞生并吸引了大量的年轻一代职场人的加入。而且随着5G时代的到来，互联网的发展必将带来发展的新浪潮，互联网行业也必将带来新的发展机遇和风口，互联网+分享经济也必将成最新型的商业模式，因此未来互联网行业的发展以及薪酬方面也必将水涨船高。
齐鲁晚报·齐鲁壹点记者吴浩上半年山东95后职场人就业大数据：青岛以5546元的平均薪酬领跑全省
现如今95后职场人正以一种朝气蓬勃的力量成为这个时代的主力军，同时也日渐成为招聘市场中主要群体。齐鲁人才网数据统计显示，在2019山东省上半年职场人年龄占比分布群体中，90后职场人已成为职场的中坚力量，占比为52.56%，其中95后职场人占所有90后职场人数的48.69%。
记者从齐鲁人才网数据统计了解到，在山东省上半年16地市95后人才需求量排行中，济南对95后人才需求量最多，占全省人才总需求量的10.54%，其次为青岛，占比为9.6%；东营、滨州人才需求量相对较低，占比分别为3.87%和3.41%排名在后两位。
就企业性质而言，民营企业对95后人才需求量最多，占比为66.5%，其次是股份制公司占比为22.21%；外资企业、中外合资企业占比最少，分别为2.2%、1.7%。
以华为作为代表，其近日发布了8名天才少年的年薪方案，这8名人员全部为2019届应届顶尖学生，其年薪的最低限为89.6万元，最高限为201万元。
就企行业而言，在山东省上半年95后人才需求量按行业排名中，互联网/电子商务行业对95后人才需求量占比最大，为11.5%；其次是教育培训行业，占比为9.4%；专业服务（咨询/财会/法律）行业、房地产开发行业分别占比为5.36%、5.14%排行后两位。
就岗位而言，根据齐鲁人才网数据，在山东省上半年95后人才需求量按岗位排名中，IOS研发工程师岗位需求量占比最大，为12.5%；其次是web前端开发工程师岗位，占比为11.2%；新媒体运营、培训师/讲师位列三、四位，占比分别为9.8%、8.09%。
就平均薪酬而言，记者了解到，在2019山东省上半年16地市95后市场化平均薪酬中，青岛以5546元领跑全省，济南紧随其后以5421元排名第二；临沂、潍坊分别以5205元、5122元分列三、四位；而枣庄、日照薪酬在4550元、4482元排名在全省的后两位。
值得一提的是，在山东省上半年95后职场人高薪岗位排名中，IOS研发工程师以9853元拔得头筹；投资/理财/顾问以9435元排名第二；web前端开发工程师、主持人/播音员分别以8285元、8068元分列三、四位。
随着近两年互联网行业的飞速发展，一些新兴行业也随之诞生并吸引了大量的年轻一代职场人的加入。而且随着5G时代的到来，互联网的发展必将带来发展的新浪潮，互联网行业也必将带来新的发展机遇和风口，互联网+分享经济也必将成最新型的商业模式，因此未来互联网行业的发展以及薪酬方面也必将水涨船高。
齐鲁晚报·齐鲁壹点记者 吴浩
