　　山东职业学院 （原济南铁道职业技术学院），是山东省教育厅直属高校，也是山东省唯一具有铁路行业背景的高职院校，2014年以优秀等级通过国家100所骨干高职验收。学院前身是成立于1951年的济南铁路机械学校，1958至1963年曾为济南铁道学院，2000年改建为济南铁道职业技术学院，2004年由隶属铁道部交由省教育厅直属管理【详情】

　　“入学即就业，风景这边独好！” 职业教育坚持以就业为导向，是“面向市场、面向人人”的就业教育，是促进就业的主要手段，是人才培养的主力军。
　　作为国家百所骨干高职院校之一、山东省内唯一具有铁路行业背景的高等职业院校，山东职业学院发挥行业优势，致力于服务祖国铁路事业、轨道交通行业发展和区域经济社会建设，深化校企合作，苦练内功强化内涵建设，育人质量显著提升，人才培养硕果累累。荣获山东省教育工作先进单位、山东省大学生创业教育示范院校，山东省学生资助工作先进单位等荣誉称号，连续两次被山东省人力资源和社会保障厅、山东省教育厅授予“山东省高校毕业生就业工作先进集体”。在“新浪山东2015年教育盛典”评选活动中，学院获“2015年度山东最具就业竞争力的高职院校”和“2015年度山东最受网民欢迎的高职院校”两项殊荣。
　　2014-2016年，面对持续增长的高校毕业生——没有最难、只有更难的“毕业季，”学院连续三年就业率保持在97%以上，近50%的学生进入高薪酬、稳定性好【详情】

　　为主动适应铁路事业建设、轨道交通行业发展和山东区域经济发展需求，学院立足“铁”字办学特色，深化产教融合、校企合作，创新“四方四层多边”办学体制，搭建了“政府主导、学校主体、行业指导、企业参与”四方共建的办学平台，组建了“山东省轨道交通职业教育集团、学院校企合作办学理事会、8个系校企合作委员会和23个专业建设委员会”四层校企合作机构，打造服务于轨道交通行业和区域经济的专业群，形成以轨道交通类和机电类、土木类特色优势专业为主体，以生物类、经管类专业为两翼的“路地融通，一体两翼”专业特色。

　　校企合作育人过程的进一步规范，形成了校企合作良性发展的新动力，保障了人才培养质量的稳步提升。尤其作为山东省轨道交通职业教育集团的牵头组建单位，学院积极推动并发挥好职教集团的“纽带”作用，通过推进集团运行机制建设，强化组织管理，推动集团优势发展，实现了校企共赢。

　学院以行业供需为前提，以市场就业为导向，以学生优质就业为目标，招生专业设置与计划制订以行业发展趋势为参照，充分借鉴第三方调查机构的反馈信息，去芜存菁，许多社会认可度低，就业前景差的专业减招甚至停招，大幅增加轨道交通类专业设置。【详情】

　　学院高度重视毕业生就业市场开拓和维护，每年针对专业特点，结合经济社会发展制定就业市场开拓方案，建立了以行业和省内企业为主，省外企业补充结合、合理分布、相对稳定的毕业生就业市场。截止目前，拥有固定的用人单位480余家，形成了稳定的就业市场。

　　学院创建了“全院抓就业、全员抓就业、全年抓就业，学院党政主要领导亲力亲为抓就业”的“三全”就业工作机制，实施四大工程(“一把手”工程、“三到位”工程、“关怀”工程、管理提升工程)，设立三级机构(学院就业工作指导中心、二级院系就业工作办公室、以专业教研室为单位的就业指导小组)，创设二个体系(就业创业教育课程体系、配套创业支持体系)，先后出台了《毕业生就业工作实施细则》等近30项工作制度和管理办法，使就业工作有章可循、保障有力。

　　为提高毕业生就业的竞争力、针对性和质量，学院创新就业工作举措，实行学业导师制，充分发挥专任教师在学生能力培养中的主导作用，促使学生的职业倾向转化为职业兴趣，并提升为职业能力，最终提升就业竞争力。实施“个案式”就业指导，根据学生的个性特点发掘自身潜质，提高就业针对性，使其顺利就业。实施教授推荐制，发挥教授在行业企业的知名度和信誉度【详情】

　　学院坚持教育的本质是关心关注学生的全面发展，全面树立了“以教学为中心，以学生为主体”的工作理念，将人才培养质量的提升作为学院的核心常抓不懈。学院根据高职教育的规律和特点做好人才培养工作，根据学生的特点制定好人才培养方案，创新“三线贯穿”人才培养模式，强化以实践能力培养为核心的职业能力培养，以创新创业实践为导向的创新精神培养，以中华美德教育为引领的人文素质教育。

　　在人才培养过程中，学院注重因材施教，坚持“个性化”培养精英教育和“共性化”培养大众教育双管齐下，创新实施特长培养制度和项目导师制度，努力让每个学生都充满发展动力，让每个学生都有人生出彩机会。

优秀毕业生：

——2013届毕业生朱淼

——2011届毕业生张仁义

——2013届毕业生李魏林

城市轨道交通系
城市轨道交通系以国家骨干院校重点建设的铁道机车车辆专业群为基础建立，着力打造轨道交通专业群。学院投资2000多万元，重点建设了融“人才培养、职工培训、技能鉴定、技术服务”四位一体功能的轨道交通综合实验实训中心。城市轨道交通系与企业紧密合作，建设了11个校外实习基地，与“济南地铁”、“青岛地铁”、“深圳地铁”、“苏州地铁”等企业合作，主要实行“订单式培养”，逐步形成了自己的培养特色。

铁道供电与电气工程系
铁道供电与电气工程系贯彻育人为本的教学理念，尊重教育教学规律，遵循学生身心发展规律，把促进学生成长成才作为一切工作的出发点和落脚点。铁道供电与电气工程系专业方向涵盖了铁道供电技术、电气自动化技术等多个领域。专业建设成绩突出电气自动化技术专业为省级示范建设专业；电子信息工程技术为省级特色专业；铁道供电技术和电子信息工程技术专业列为2011年国家骨干院校重点建设专业，3年内共投资3200万元用于硬件与内涵建设。

铁道运输与财经管理系
铁道运输与财经管理系源承于学院六十多年办学历程中的经济管理一脉。以同龄于学院历史的铁道运输和铁道财会两个传统专业为基础，衍生出铁道交通运营管理与物流管理方向和会计方向。系部秉承严谨治学，服务社会的教育理念，在专业建设、课程建设、实践教学、校企合作、师资队伍建设等方面取得了丰硕成果。近年来，与济南铁路局、用友集团、中国电信、京东商城、顺丰速递、宅急送等企业合作，积极探索校企合作人才培养新模式。

铁道车辆与机械工程系
　　国家骨干高职院校重点建设专业群　　铁道车辆与机械工程系是我院首批设立的重点系部，具有65年的办学历史，师资力量雄厚，实践教学条件先进，毕业生就业主要面向全国各大铁路局和国有大型企业，实现了高质量就业。系部拥有国家骨干院校重点建设专业群和省级品牌专业群，涵盖本系各专业，是全国职业教育先进单位，拥有山东省首批高职院校与普通本科联合培养试点本科专业(机械制造与自动化)、山东省高等职业教育与技师教育合作培养试点专业。

铁道信号与信息工程系
铁道信号与信息工程系是微软、思科、IBM、HP等国际IT厂商定点合作院校，是“山东省服务外包人才培训基地”，连续5年获得济南市齐鲁软件园“校企人才对接工程优秀学院(系)”称号，连续6年荣获全国“H3C优秀网络学院”称号。铁道信号与信息工程系拥有强大的专兼结合师资队伍，设施完善、功能齐全的校内专业实训室10个和30多家校外实训基地。设有“H3C订单班”、“软件服务外包订单班”等订单班，保障毕业生稳定、高质量就业。

生物工程系
生物工程系以“立足企业、面向市场、提高素质、注重技能”为人才培养宗旨，以提升学生职业能力，保证学生就业质量为立系之本。现有食品生物技术(原生物技术及应用)、药品生产技术(原生物制药技术)、食品营养与检测三个专业。人才培养模式先进实施学训交互、能力递进的培养模式，采用教学做一体化的教学模式，为企业培养可用、好用、实用的高素质技术技能型人才。系部与齐鲁制药等多家大型企业签订订单培养协议，保证学生就业，提升就业质量。

铁道机车与机电装备系
山东省及环渤海地区轨道交通类、机电类人才培养基地。

教育部批准、央财支持国家重点建设专业群及国家级省级师资培训基地。

教育部FANUC数控系统应用中心、教育部推广“中德诺浩汽车教育中心”。

“全国各铁路局、济南地铁、青岛地铁、吉利汽车、中石化、青岛四方、鲁能集团、奔驰汽车、宝马汽车”技能人才培养基地。

铁道工程与土木工程系
铁道工程与土木工程系是国家骨干院校重点建设系部，现有铁道工程技术(含高速铁道工程专业方向)、建筑工程技术、道路桥梁工程技术、建筑装饰工程技术、工程造价等5个专业，拥有1个国家骨干高校建设专业群、1个山东省特色专业、3个学院精品专业、11门省级精品课程、1门土建教指委精品课程、8门院级精品课程。系部建有施工技术实训场、铁路养护维修实训场、建筑构造及施工等土建类实训场所20多个。

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山东职业学院启动专业设置供给侧改革

主动适应社会需求彰显办学特色优势

山东职业学院：铁路办学特色鲜明

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