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济南护理职业学院举行2016级护理专业(涉外护理方向)专题教学研讨会

A-A+2016年10月9日10:20新浪山东评论

  10月7日上午9:00,济南护理职业学院在三楼视频会议室召开2016级护理专业(涉外护理方向)专题教学研讨会。学院党委书记孙世会出席会议,党政办公室主任申世红、组织人事处处长吕金凤、教务处副处长高凤、公共基础部主任邢月英及俞芳、梁霞、刘杨、陈明明、石洪波、刘霞、赵瑞沁、韩梦鑫、王筱帆等英语教师参加了会议。

  会上,邢月英主任首先传达了承德会议精神和学院党委会部署要求,汇报了2016级英语护理班课程安排、教材选用、师资配备及教学分工等相关情况,教师代表梁霞和班主任陈明明作了表态发言。孙书记认真听取了大家的工作汇报及意见建议后,作了重要讲话。孙书记首先肯定了大家前期各项工作,并重点讲了四方面的主要意见。

  一、要高度重视,形成共识

  学院党委高度重视涉外护理建设发展工作。年初学院班子上任以来,明确了“爱与健康”发展主题,提出了“内涵发展、二次创业”发展战略。经过充分酝酿、慎重研究,党委会决定把推动发展涉外护理作为落实“开门办学、开放办教育”理念和实施“请进来、走出去”战略的重要举措,放在了更加突出的位置。当前,涉外护理专业面临的发展机遇和前景非常好,护理人才配备不足已成为一个全球性问题,特别是美、加等发达国家和地区护理人员缺口大、政策好、待遇高、就业相对比较容易。美国社区大学发达,学费低,交流方便,随着我国出国留学就业人员越来越多,涉外护理已经成为人们众多选择中的一条“捷径”,这无疑为学院涉外护理办学提供了更加广阔的发展空间。

  要下定决心、坚定信心,关键在理清思路定好位。学院涉外护理办学要立足济南、辐射全国、走向世界,要本着“不贪大、不求洋、不务虚、只唯实”的原则和“项目化、精准化、规范化”的基本思路,先坚持“从小做起、从实做起、从严做起”,老老实实当好“小学生”,扎扎实实筑牢基础,不能似是而非,更不能抓而不紧,要有“咬定青山不放松”的韧劲、“踏石留印、抓铁有痕”的毅力,坚持不懈、弛而不息,稳扎稳打,久久为功。

  要把涉外护理专业建设与发展作为一块实验田,把英语涉外护理班打造成学院教学管理与改革的样板和典型,首先要开好头、起好步,精选好学生。人数不在多而在精,要选“好苗子”,要组织笔试、面试,实行严格动态淘汰制,要全面考察、综合考虑,强中择强,优中选优,既要英语基础好、专业能力强、综合素质高,又要有强烈的学习愿望、坚强的意志品质和家庭的大力支持。10月15日加拿大加联国际教育集团来学院考察交流,要安排家长见面会。在教学方法上要强化记忆,推行“疯狂英语”和“魔鬼训练”,创设英语环境,建立英语角,聘请外部优质师资,加强对外教学交流与合作。 

  二、要加强领导,充实力量

  按照学院党委确立的“事业化发展、企业化运营、项目化管理”的基本理念,借鉴承德护理职业学院等兄弟院校的成功经验和有效做法,学院党委决定组建国际教育交流中心,挂靠在教务处,具体工作由邢月英主任负责。办好英语涉外护理班,必须打造一支团结、协作、高效、有力的团队,主要以教务处和公共基础部为主,护理系、学工处和团委等各方面都要积极参与进来,统一步调,协调推进。目前,教学团队雏形已现,基础不错,在专业背景、教学经验、任务分工和年龄结构等方面搭配也比较合理,组织人事处要进一步做好统筹优化工作,不断充实和加强团队的力量建设。 

  三、要政策倾斜,强化激励

  要按照“健全机制、长效发展,内生动力、强化激励”的原则,进行一系列制度机制创新,给予一定的政策倾斜和支持。做事就要做规范,要着力在长效机制上下功夫,进一步细化完善实施方案,努力探索一条既符合政策要求又体现激励机制的新路子。一是在教师层面,要建立与规范加班补助和奖励标准,进一步结合职称评聘、绩效考核等重点改革任务,积极探索以奖代补、引入“第三方”等各种灵活机制,充分保护和调动教师工作积极性。二是在学生层面,要适当提高奖学金标准,加大表彰和激励力度,在教学管理、课程安排、作息时间、教室宿舍调配等方面给予单独安排,最大努力改善学生学习条件和环境。班主任和任课教师要认真落实“一岗双责”,既要教好书,又要育好人,要着力学生日常养成教育,始终把激发学生学习发展内在动力放在首位,重点做好思想引导和精神激励工作,切实使学生从“要我学”转变为“我要学”。

  四、要齐心协力,打造品牌

  办学特色是一个学校发展的核心竞争力,品牌建设是提升办学影响力和美誉度的重要抓手。要实现学院弯道超车跨越式发展,既要做好顶层战略设计,实现科学准确定位,又要聚焦优势和特色,打造好品牌和亮点。发展涉外护理事业,要按照“项目化运作”的基本思路,突出重点,点上着力,最后以点带面,实现全面突破。要有开拓的魄力、创新的思维,管用的办法,要上下齐心,团结协作,积极实践,大胆探索,不要一味拘泥于条条框框。要加强教学管理,教师既要能力强,又要靠得上,既要严字当头,又要严中有爱,真正做到张弛有度,宽严相济。通过大家脚踏实地的工作与坚持不懈的努力,相信在不远的将来,一定会把学院涉外护理专业打造成为“立足济南、辐射全国、走向世界”的特色品牌。

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