4月14日，由山东省人社厅主办、青岛理工大学承办的山东省高校毕业生集中招聘暨青岛理工大学2018届毕业生春季双选会在长江路校区举行。来自全国各地的273家企业单位提供岗位16770个，覆盖青岛理工大学56个本科专业、4个专科专业，吸引了4000余名大学生参与。

　　招聘会期间，青岛理工大学副校长张伟星，黄岛校区管理办公室主任王维、学生处处长宋玲等相关部门、学院负责人，与企业代表就学校人才培养、就业服务等工作进行面对面交流。招聘会前，学生处召开党总支副书记会议，对做好本次双选会的动员、服务、安全等工作进行了全面部署。招聘会后，学校还将进行跟踪服务，为仍有需求或没有招满的单位，后续组织专场招聘会。

　　上海宝冶集团有限公司、荣华建设集团有限公司、莱芜钢铁集团有限公司、青岛海信房地产股份有限公司、利群商业集团股份有限公司、鲁南制药集团股份有限公司等用人单位对学校人才培养、教育教学和就业创业工作高度认可，对毕业生满意度、人才培养水平、就业服务工作评价较高。这与青岛理工大学近年来不断优化人才培养模式，深化创新创业教育改革，强化就业质量建设，提升学生的就业创业能力和职业发展能力，把培养适合社会需要的高素质应用型人才、促进毕业生高质量就业作为一项系统工程来抓是密不可分的。

　　为进一步满足用人单位招聘需求，同时也为毕业生提供更加精准的服务，青岛理工大学为每个招聘单位配备两名就业助理员，从单位通过报名后跟进，详细解答用人单位提出的每一个问题，招聘会当天对单位进行路线引导，协助单位收取报名学生简历，根据用人单位需求联系面试教室。就业助理员的热情服务得到了用人单位的一致好评。青岛理工大学就业助理员李杰表示，通过参加本次志愿服务，提前对就业找工作有了一定的了解，熟悉了单位的招聘流程，了解了用人单位的招聘需求，对自己是一次提升，对这样的志愿服务表示很感兴趣。

　　近年来，学校高度重视毕业生就业工作。始终把实现毕业生充分就业作为头等大事，把提高学生实际签约率和就业质量作为学校重要的“民生工程”。学校主动对接国家新旧动能转换重大工程战略部署，突出社会需求导向，以就业指导和创新创业教育为主线，以搭建校企合作共赢发展平台为延展，构建学校社会协同育人新格局和全程化就业服务保障生态系统，积极培育就业创业文化，将创新创业教育和就业指导教育作为深化高等教育综合改革、提升人才培养质量的重要突破口，贯穿人才培养全过程。在全校师生的共同努力下，创新创业与毕业生就业工作取得显著成效。（来源：青岛理工大学）